一、新劳动合同法工资的相关规定是怎样规定的 1、《中华人民共和国劳动合同法》对于工资的相关规定,根据《劳动合同法》第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资;或者劳动合同约定工资...
一、如何处理所属企业劳动合同不给员工 1、企业劳动合同不给员工的,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正;也可以向调解组织申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决...
劳动合同中工作时间规定是什么样的 劳动者工作时间包括准备结束时间、作业时间、劳动者自然需要的中断时间和工艺中断时间。...
试用买卖合同又称试验买卖,是指当事人双方约定由买受人试验或检验标的物,以买受人认可标的物为条件的买卖。...
我们在订立合同的时候都要遵循合同的原则,不符合合同原则的合同都是无效的。合同中有一个原则是合同自由原则,就是说,双方当事人可以决定合同的内容,选择的合同相对人也是自由的。那么合同自由原则的内容具体有哪...
工伤后劳动合同到期怎么办 丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定执行。按照工伤保险条例的规定:...
续签劳动合同确认书范文怎么写 续签劳动合同确认书范文 尊敬的先生/女士: 您好!...
劳动合同期满,劳动者胁迫企业续订怎么办 可以解除合同。 《劳动合同法》第二十六条规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同无效。...
签了劳动合同收了三千押金解除合同能否索赔 可以。 首先,要求厂方退还押金,...
不签无固定期限劳动合同赔偿的起算时间是怎样的 法律没有明确的规定,需要结合实际的情况分析。...